Обновления конфигурации

Новое в версии 1.3.0.4

• Добавлена возможность отключения защищенных частей УПЦ, теперь при отключенной защите пользователь может работать с документами, справочниками, а также использовать большую часть отчетов и обработок.
•  Исправлен отчет показатели по аналитике. Исправлена ошибка при расшифровке по составным реквизитам (Пример: номенклатура.тип номенклатуры) 
• Исправлена ошибка с настройками отображения для тактической панели. 
•  Улучшена совместимость Демо базы УТ+УПЦ (доработаны напоминания и показатели по аналитике, меню). В УТ появились демо данные из УПЦ.
•   Изменен механизм работы универсального отчета (Теперь правильно считает факт и результативность) 
•  Небольшие изменения в интерфейсе форм и обработок. В частности изменения в цветовой гамме и расположения элементов.   

Новое в версии 1.3.0.3

• Изменен отчет «Показатели в разрезе аналитик». Теперь отчет работает на системе компоновке данных, и его возможно гибко настраивать. Позволяет одновременно получить планы и факты по целевому показателю, а также показать тренд изменения значения показателя, попадание значения в различные зоны.
• Добавлена обработка «Панель виджетов». Позволяет добавлять «информационные виджеты», выводящие информацию по целевым показателям в разрезе аналитик и периодов в виде различных диаграмм (40 видов) и таблиц. Панель может содержать любое количество виджетов и слоев. Каждый «виджет» может настраиваться пользователем в отдельности.
• Добавлена обработка «Панель смарт задач». Данная обработка позволяет работать со списком задач всех сотрудников. В табличной части отображается список задач за заданный период по настроенным фильтрам. В качестве фильтров может использоваться любой реквизит задачи (сотрудник, состояние задачи, срок исполнения и т.п.) С ее использованием можно производить контроль сроков исполнения, редактирование и утверждение задач сотрудников. 
• Измена система напоминаний. Реализованы всплывающие окна, отправка по электронной почте.
• Изменен документ «Сбор фактов показателей». Добавлен помощник сбора фактов, для более комфортного сбора фактов по шагам. Возможность ручной корректировки собранных данных. Возможность занесения данных вручную.
• Изменен справочник целевых показателей. Изменение формы элемента (Настройки сгруппированы по вкладкам). Добавлены настройки границ тренда и зоны.
• Исправлена ошибка в механизме закрытия периода.
• Исправлена ошибка в работе с видами смарт-задач при вводе планов с разной периодичностью.
• Изменен документ «План стратегических целей». Запрет проведения документа, если у целевого показателя заполнены не все аналитики.
• Исправлена ошибка в отчете «Рейтинг сотрудников».
• Небольшие изменения в интерфейсе форм и обработок. В частности изменения в цветовой гамме и расположения элементов.

 Новое в версии 1.3.0.2

· Изменения в механизме работы конфигурации

· Исправлена ошибка в расчете динамических показателей

· Исправлен механизм абсолютного и относительного отображения графика в системе управления по целям

· Изменен механизм смарт – задач. Начиная с версии 1.3.0.2 при вводе планов на период необходимо указать вид смарт – задач: процентом или часовые. У «часовых» смарт – задач отсутствует вес и план может быть не равен 100. Общий факт рассчитывается как сумма фактов всех смарт – задач сотрудника. Механизм смарт – задач «процентом» работает так же как и механизм смарт – задач до версии 1.3.0.2.

· Реализован механизм закрытия периода для ввода фактов выполнения прошедшим числом (система управления по целям – операции – закрытие периода).

· Реализован механизм для автоматического пересчета автоматически собранных показателей (обработка пересчет собранных показателей)

· В раздел стандарты добавлено поле ответственный, которое предназначено для хранения ответственного лица за проставление оценки и комментариев.

· Изменения в механизме отображения отчетов

· Небольшие изменения в интерфейсе форм и обработок

Новое в версии 1.3.0.1

· Значительные изменения в механизме работы конфигурации.

· Добавлены сервисные возможности по работе со стандартами и смарт задачами.

· Исправлены выявленные ошибки.

Новое в версии 1.2.2.6

· Исправлены ошибки при расчете КПД.

· Коллективный КПД теперь отображается отдельной строкой на закладке Премия.

· Добавлен новый реквизит “Обратный показатель” в справочник целевые показатели.

· Исправлены выявленные ошибки.

Новое в версии 1.2.2.5

· При расчете премии можно учитывать коллективный и личный КПД сотрудника одновременно. Исправлены выявленные ошибки.

Новое в версии 1.2.2.4

· Обновлена версия системы лицензирования и защиты конфигурации. Возможность работы конфигурации на платформе 1С:Предприятие 8.2 в режиме обычного приложения.

Новое в версии 1.2.2.3

· Добавлена возможность при делегировании задачи разбивать ее на несколько «подзадач» одному и тому же объекту управления. Переработана система защиты конфигурации. Исправлены ошибки при работе приложения в режиме COM-соединения. Изменена политика лицензирования

Новое в версии 1.2.2

Добавлены следующие возможности:

· ввода на основании и делегирования SMART-задач, а также средства анализа выполнения делегированных задач; ввода факта перевыполнения по целевому показателю «SMART-задача»; ввода частичного факта при выполнении SMART-задачи; автоматизированного расчета премии сразу по всем сотрудникам; разделения планируемых и вычисленных данных по премиям, упрощены переходы при расчете; произвольного отбора и сортировки в таблицах помощника планирования.

А также:

· Усовершенствованы процедуры обновления и первоначального заполнения базы.
Оптимизированы обработка, и вывод данных в табличные части.
Исправлены выявленные ошибки.

Новое в версии 1.2.1

Добавлены следующие ключевые возможности:

· Выполнение расчета премий сотрудников по итогам работы за период с использованием формул. Доступно использование в формулах целевых показателей, стандартов, КПД, фиксированных ставок; есть возможность распределения начислений по степени вклада совместно работающих подразделений в достижение общего результата. Изменение интерфейса и повышение функциональности в области задания схем расчета и ставок, а также расчета премий. Использование приоритетов и групп SMART-задач; работа со SMART-задачами в режиме групп. Возможность гибкой настройки оформления элементов интерфейса в режиме помощника индивидуально для каждого пользователя, введение предопределенных элементов стиля. Реализованы механизмы ввода произвольных шкал оценок по стандартам (а также важности стандартов и мероприятий, приоритетов SMART-задач). Предопределенная градация шкал может быть изменена и дополнена пользователем в режиме «Предприятие». Новый механизм ведения истории работы со SMART-задачей, возможность фиксации «жизненных» этапов: постановка (утверждение), выполнение, проверка, также фиксируются изменения исходных данных задачи в течение периода планирования. К существующей системе контроля доступа добавлена дополнительная подсистема контроля доступа к информации, позволяющая, в частности, контролировать просмотр, добавление и изменение данных по объектам управления в системе. С использованием специальной формы помощника настройка прав доступа осуществляется теперь более детально и эффективно.

А также:

· Доработки в области отчетов, поведения форм и изменения объектов интерфейса; Переработаны роли: изменены права доступа к объектам конфигурации, выделена роль для расчетчика премиальных выплат сотрудникам «Расчет премии»; Новые настройки учета, в частности, введена возможность применения «расширенной» иерархии при определении прав доступа в структуре компании. Теперь глубина иерархии при работе системы контроля доступа может быть не ограниченной.